戦略的HRヘッドハンティング

当社の特徴

アナリスト・ファンドマネジャー等スペシャリストに特化

当社の得意分野である運用・調査市場の人脈を生かしながら、採用企業のご希望に適った最適な候補者の発掘を行ないます。 狭い専門分野で活躍するスペシャリストを厳選するためには、それなりの専門知識や業界動向が不可欠です。
専門領域の深い知見をベースに、そこに特化することでより精度の高い候補者をご紹介します。

ヘッドハンティングを中心とした人材開拓

優秀なスペシャリストは自ら転職活動に動くのは極稀と考えられます。
特にスペシャリストと言われる専門職の方々はその傾向が高く、
従ってデータベースを活用した人材募集だけでは限界があります。
ご依頼頂いた人材を具体的にターゲティングし、
時間を掛けて説得していく地道な作業を通して優秀な逸材を見つけ出します。

人材採用戦略のコンサルティング

優秀な人材を確保するには、それに相応しいポジションや処遇が求められます。
採用企業のご要望と候補者の希望をマッチングさせることも
採用決定の大きなポイントです。採用企業、候補者双方にとって最適な採用にするべく、
あらゆる過去の経験と市場動向を勘案した適時適切なアドバイスを御提供致します。

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株式会社ストラテジック・アイアール
東京都新宿区大京町21

03-5809-1711